下面是小编为大家整理的2022年组织生活主题会标题6篇,供大家参考。
篇一：2022年组织生活主题会标题
织生活会主题 党组织生活会主题(一)：组织生活会方案专题组织生活会工作方案
根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于做好全区党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》精神，为切实加强领导班子和干部队伍工作作风建设，从思想、工作、学习和生活等方面关心爱护干部；进一步激发凝心聚力、共谋发展的工作热情，为园区经济、各项社会事业发展提供坚强的组织保证，结合园区实际，特制定园区谈心谈话活动实施方案。
一、组织生活会主题
以为民、务实、清廉为主题，以反对‘四风’、服务群众为重点，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，开展批评与自我批评，紧紧围绕履行党员义务，立足岗位发挥作用等开展评议。
二、召开组织生活会目标
机关单位党支部要通过召开组织生活会，进一步提高机关党员的党性觉悟和宗旨意识，教育引导机关党员干部进一步转变工作作风，增强服务观念，提高服务质量，在本职岗位上做出突出成绩。以优质、高效的服务赢得园区企业的认可。
三、召开专题组织生活会时间
专题组织生活会应于领导班子民主生活会之后召开，计划于 7 月 10 日左右召开。
四、精心做好组织生活会会前各项准备工作
1、深化学习教育，打牢思想基础。在前期学习教育的基础上，结合开展马克思主义群众观点和党的群众路线专题讨论情况，联系工作和思想实际，带着问题、带着责任进一步学习党章，学习习近平总书记一系列重要讲话和指示精神，学习中央、省、市、区委关于教育实践活动的重要文件、重要会议精神，特别是学习习总书记参加河南兰考县委专题民主生活会情况通报材料，进一步增强宗旨意识和马克思主义群众观念，为开好专题组织生活会奠定思想基础。
2、结合实际听取意见，突出自我查摆。要按照教育实践活动要求，结合自身工作实际，聚焦作风建设，认真听取意见。听取意见以个别访谈为主要方式，其中，科级党员干部要重点听取单位领导和服务对象的意见，一般党员干部要重点听取单位领导、所在部室部室长和同事的意见，以及单位同事的意见。
要结合听取意见情况，认真查摆存在的问题，查摆以自己找、领导点、同事提为主，其中，科级党员干部要结合前期本单位听取汇总的意见进行查摆，主动对照问题把自己摆进去；
一般党员干部主要是结合听取的意见进行查摆，重点围绕四风问题、服务群众、履行党员义务、立足岗位、发挥作用进行查摆。
3、提前部署安排，开展谈心交流。专题组织生活会召开前，园区教育实践活动领导小组要提前将会议主题、目标、内容和程序等告知全体党员，确保党员全部知晓和掌握。要
认真做好会前的交流沟通工作，充分开展谈心交流，相互沟通思想、增加了解、化解矛盾。谈心时，既主动谈自己存在的问题，也诚恳地指出对方存在的问题，提出改进的具体建议。谈心时间要安排充分，敞开心扉、坦诚相见，多作自我批评，有话讲在当面，力求谈开谈透谈通，达成共识或基本共识，把矛盾和问题解决在专题组织生活会前。
4、党员领导干部带头，认真准备发言材料。领导班子成员、科级党员干部应撰写发言材料，党员干部要结合岗位职责深刻剖析，认真撰写发言材料，重点分析四风方面突出问题、服务质量、服务态度和服务能力等方面的不足，提出整改措施。一般党员要按照会议主题内容和目标，撰写简要的发言提纲，发言提纲突出个性特点，每人发言时间可控制在 5 分钟以内。科级党员干部的发言材料由园区教育实践活动领导小组组长审阅把关。
三、专题组织生活会的基本程序
（1）党支部书记代表支委会领导班子进行自我批评。
（2）科级干部依次先进行自我批评和相互批评。
（3）其他党员围绕会议主题发言，进行自我批评和相互批评。
（4）园区领导干部和本单位教育实践活动领导小组组长点评。
四、认真开展批评和自我批评
（1）专题组织生活会会上，每个党员都要进行自我批评，自我批评要紧扣主题和目标，突出重点，不评功摆好，开展
积极健康的思想斗争，清洗思想和行为上的灰尘，切实做到触动思想、触及灵魂，既解决实际问题，又解决思想问题，保持共产党人的政治本色。党员领导干部要以树立标杆，向我看齐的态度检查自己，敢于揭短亮丑，触及思想深处、深挖思想根源，不怕刺、不怕痛，防止避重就轻。
（2）党员之间要开展诚恳的相互批评。科级干部之间要率先垂范，进行相互批评，做到知无不言、言无不尽，敢于坚持原则、指出问题、真诚帮助提高，防止好人主义，克服庸俗之风。相互批评，要坚持实事求是的原则，根据会前沟通交流的实际情况，了解熟悉、有批评意见的就大胆提，不了解不熟悉、没有批评意见可以不提。
（3）批评和自我批评，要坚持虚实并举。要把增加团结作为开展批评的出发点和落脚点，坚持出于公心、与人为善，不捕风捉影，不马虎敷衍，不文过饰非，不发泄私愤，不搞
突然袭击，不搞无原则纷争，要注意方式方法，对于开展批评的问题，会前充分沟通和交换意见，取得共识或基本共识后，在会上交流，真正达到团结—批评—团结的目的。
五、坚持立说立行，认真抓好整改落实
坚持从自己做起，从现在改起，即知即改、边议边改、立说立行，不等待观望、不敷衍塞责。党支部针对查摆出来的共性问题，要制定整改计划。对群众反映强烈的突出问题，要集中治理。要注重党支部制度建设，完善党员直接联系企业和项目等制度，推动联系群众工作常态化、长效化。
坚持惩前毖后、治病救人的方针，对作风方面存在
问题的党员进行教育提醒；对犯有错误的同志，鼓励他们主动讲清问题，勇于改正错误；对个别问题较多、群众反映强烈而又不作自我批评、拒绝帮助的党员，要提出处理意见，并报上级党组织批准。
六、切实加强组织领导和督促指导
园区教育实践活动领导小组负责对园区机关党支部的组织生活会进行监督指导，统筹安排，严格把关。党员领导干部要参加双重生活会。
参加指导的领导干部，要强化责任，靠前指导、从严要求，敢于唱黑脸、当包公。会前，要根据日常掌握的情况，向党支部书记和委员通报党支部领导班子作风建设情况和存在的突出问题；对问题较多的党支部委员，要进行谈话提醒。要对组织生活会的准备情况进行把关，谈心谈话不深入、准备不充分的，不急于召开组织生活会。会上，要对专题组织生活会尤其是开展批评与自我批评情况，实事求是作出评价，并对进一步加强党支部建设提出要求。
党支部书记要高度重视，精心组织开好专题组织生活会。要统筹谋划，督促党支部委员认真撰写发言材料。要带头做好会前的准备工作，带头开展谈心活动，了解党支部委员和全体党员思想、作风状况和应解决的问题，做到心中有数。要带头对照检查自己，开展自我批评，诚恳地接受批评、改正缺点。带头对党支部领导班子成员提出批评意见。要有针对性地做好思想工作，理顺情绪、化解矛盾。
要做好专题组织生活会的会议记录。会议结束后，要形
党组织生活会主题(二)：党支部专题组织生活会方案
×××××党支部
专题组织生活会方案
根据××党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会和组织生活会的通知》要求，×××党支部结合实际，制定专题组织生活会方案如下：
一、会议主题
以“×××××”为主题，贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“履行党员义务、发挥模范作用”为根本，对照党章，严肃认真的开展批评与自我批评和民主评议党员工作，使每名党员都受到一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育，进一步增强党员发挥先锋模范作用的自觉性。
二、参会人员
区委督导组成员，党支部全体党员，群众代表。
三、时间地点
时间：拟定于××月××日，下午××。
地点：××××会议室
四、会议议程
专题组织生活会由××党支部书记主持，具体议程如下：
1.支部书记简要介绍专题组织生活会准备情况；
2.支部书记代表支部班子作对照检查，党员提出批评意见；
3.支部书记作对照检查，党员提出批评意见；
4.党员依次开展批评与自我批评（首先党员自我评价，然后其他党员进行评议）；
5.发放民主测评表，对党员进行民主测评；
6.督导组组长对组织生活会情况进行点评；
7.上级党组织负责同志讲话;
8.支部书记对专题组织生活会情况进行小结。
五、会前准备
1.集中学习教育。在前段学习基础上，组织党员进一步深入学习《党章》和习近平总书记关于教育实践活动一系列重要指示精神以及《×××××》，让广大党员进一步搞清楚党员的条件和标准，搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法；同时，紧密联系党员思想和工作实际，针对部分党员认为“四风”问题是领导干部的事，与己无关、不以为然等模糊认识，深入细致地做好思想政治工作，引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会和民主评议党员工作，正确对待自身存在的不足，正确对待群众提出的意见，正确对待党组
织指出的问题。
2.开展谈心谈话。通过发放征求意见表、个别谈话、上门走访、集体座谈等多种方式深入征求党员群众意见的基础上，开展谈心谈话活动，广泛深入地进行思想交流。党支部书记与支部委员、与每名党员都要谈心，支部委员要相互谈心，党员彼此之间 — 2 —
也要谈心。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈，帮助提高认识、正视问题；平时有分歧、有疙瘩的更要通过谈心，消除隔阂、增进了解。对困难党员要上门谈心，主动关怀、听取意见。谈心谈话要互相掏心窝子、说心里话，既主动说自己身上的毛病，又直接点出对方的不足，特别是对群众反映的问题和意见，要坦诚接受并相互提醒。为了确保专题组织生活会质量，要做到征求意见充分、谈心谈话深入、问题和不足找得透彻、整改措施到位、努力方向明确。
3.撰写对照检查材料。党支部要结合××××工作特点和服务群众情况，重点要按照“四查四看”（查党性意识强不强，看政治核心作用是否明显；查作用发挥够不够，看服务发展是否到位；查自我要求严不严，看班子建设是否有力；查组织制度全不全，看教育管理党员是否有效）的要求查找不足。同时，要认真汇总梳理征求到的意见建议，并召开会议集体把脉会诊，一项一项讨论分析，进行对照检查，找准找实存在的突出问题、存在问题的根源，明确努力方向。支部书记重点围绕学习抓得紧不紧，担当意识强不强，创新意识够不够，投入精力足不足，联系服务职工群众够不够、履行工作职责到不到位等六个方面查找问题，特别是在带头参与×××××，在生产上、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用方面查找不足。党员要重点围绕履行党员义务和发挥先锋模范作用方面进行对照检查，主要从理想信念，宗旨意识，服务能力，纪律观念，接受党组织教育管理，参加党组织活 — 3 —
动，缴纳党费，履行党员义务，带领职工群众的作用等九个方面查找问题，特别查找在带头学习党的知识和业务知识，提高为人民群众服务的本领，密切联系会员，向会员宣传党的主张，遇事同××商量等方面的不足。党支部班子和支部书记要根据查找出的问题，撰写简要对照检查材料，对照检查材料要检查剖析存在的问题，深挖产生问题的思想根源，有针对性地提出具体改进措施。每名党员要根据对照检查情况，准备好自我评价和对其他党员评议的发言内容。
六、会议要求
1.批评与自我批评要用事实说话，点到具体人具体事，是什么问题就摆什么问题，具体要做到“三个坚持”：坚持坦诚相见，克服“怕”的思想；坚持直奔主题，避免“绕”的现象；坚持实事求是，防止“空”的问题。党支部自我批评要直面问题，对群众反映强烈的不正之风问题，对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子，直截了当指出问题和不足，真心实意提出改进意见。通过批评，真正达到既红脸出汗、触动思想，又增进团结、促进工作的效果。
2.党支部书记要树标杆、当示范，带头查摆自己的问题，带头对支部委员和党员提出批评，并虚心接受他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求，实事求是地作出自我评价，多做自我批评。党员之间要互相进行评议，摆问题、提意见，讲真话、说实话，但不要搞人身攻击。
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3.民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。重点从是否按期交纳党费，是否履行党员义务，是否遵守党的纪律，是否按时参加组织生活，是否及时完成党组织交给的任务，是否在工作、学习和社会生活中发挥作用等六个方面开展评议。民主测评采取发放测评表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三种情况，对党员进行投票测评。参加评议和民主测评的人员包括全体党员、协会会员代表、协会服务站点负责人。
4.党支部要根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现，进行综合分析，对每名党员提出评定意见，并向本人反馈。对表现优秀的党员，要予以表扬或表彰；对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员，要逐一研究并落实教育帮助的具体措施，促其改正。
5.党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析，理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题，做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确，并进行公示，接受群众监督。同时，结合“双承诺”活动，党支部班子成员和党员要认真认领个人存在的问题，提出整改时限，制定整改措施，进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。
××××××党支部
2014 年 7 月 日
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篇二：2022年组织生活主题会标题
局 2 2022 年度组织生活会个人对照检查材料按照上级党委关于认真开好 2022 年度组织生活会的通知要求,本人在认真开展会前学习、深入谈心谈话、广泛征求意见的基础上进行了深刻检视，列出了问题清单，明确了整改措施和努力方向。检视剖析如下：
一、收获与体会 召开专题组织生活会前，我认真学习了习近平总书记“七一”重要讲话，习近平总书记对广东系列重要讲话、重要指示批示精神，习近平总书记关于税收工作重要论述和重要指示批示精神，《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《党的十九届六中全会〈决议〉学习辅导百问》等党的十九届六中全会文件和辅导材料，党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规。通过学习，使我深刻把握和领会了党百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验,深化了对新时代党的创新理论的理解和掌握，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二、存在的问题和差距 我对学习研讨中查摆的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题进行了全面梳理汇总。在此基础上，又深入检视反思，重点查摆个人存在的 4 个方面 8 个问题。具体表现 如下: （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求 1. 党性锤炼上不够主动。主要体现在日常党性锤炼大多依靠支
部集中学习，网络媒体视听学习以及少数外出实践活动等，通常是被动进行党性锤炼，主动积极地进行党性锤炼的积极性不够，运用理论指导实践促进工作能力不足，导致党性锤炼未形成常态化长效化。
2. 立足为民服务的宗旨意识还不够强。由于日常工作与人民群众和纳税人接触较少，导致在日常工作谋划时缺少人民意识，不能主动走到群众中去发现问题、解决问题，有时虽能走访入户，但是也是没有带着问题、带着政策、带着解决问题的心态去走访，达不到预期的效果。
（二）对照新时代合格党员标准，一是在深刻把握党的创新理论学习方面思想认识有偏差。习惯性地认为党的创新理论更多是管方向、管大局的指导性的国家领导人讲话、简单地理解为在常规工作推进中抓好落实即是，没有深刻认识到党的理论在推动社会发展中的重要指导、指引作用。二是纪律教育还需加强。有时认为党内法规是给那些“视规矩纪律而不见”的人制定的，一定程度上放松了自己对党章党纪党规的学习。比如：自己学习《党章》，习惯性地择其重点学党员义务，没有深刻认识党章要常学常新提醒自己是共产党人的重要意义。三是工作干劲、冲劲不足。虽然在工作中比较细心，但在应对难题和复杂局面时，处理不够果断，有“不求有功，但求无过”的念头，缺乏敢为人先的勇气，担当精神不足。虽然能按部就班地完成常规性工作，但在工作中有时思想会出现松懈，开拓创新和与时俱进的动力和激情稍显不足。有时还会有自满心理作祟，结合实际突破和创新少，缺乏持续高昂的工作热情和进取精神。
（三）对照入党誓词方面。一是宗旨观念有所弱化。作为党员干部，全心全意为人民服务是自己的入党誓言，不只应记在心上，更应落实到行动上。但在遇到具体工作时，虽然站稳了为人民服务的立场，但碰到困难不主动向基层干部群众请教学习，不注意吸取群众首
创的新鲜经验，没能全面了解和掌握群众的所思、所想所盼所需，到基层体察民情接触群众少了，与群众同吃同住同劳动少了，沉下去解决具体信访问题少了，有时工作没有做到人民群众的心坎里和关键处。二是抓工作落实不够耐心细致。在面对一些时间紧、要求高的工作任务时，总想着尽快收齐材料、尽快写完文稿、尽快落实到位，没有留给部门创造性开展工作的空间；有时存在经验主义和急躁心理，与同志们沟通较少，工作中提任务、提要求多，交流思想、关注具体情况少，有时自己认为材料“应该这样、应该那样”写，就会直言不讳地提出来,没有充分考虑同志们对具体工作的实际看法和认识程度，或多或少影响到工作质量和效率的提升。三是自觉爱党护党的政治敏锐性还不强。从政治上观察分析问题，见微知著、快速反应意识还不强，对意识形态领域的复杂斗争警觉不够,对一些苗头性、倾向性问题，对一些损害党的形象和威信的言行，对于身边一些社会谣言、不当言论，有时候也存在从众心理，还不能身体力行、态度鲜明地及时认真抵制和批评,立即展开斗争，缺乏维护我党形象和威信的政治责任和历史担当。
（四）对照革命先辈和先进典型方面。一是深入调查研究不够。有时由于工作的原因，还存在浮在机关多，走进基层少；忙于事务性工作多，静下心来思考少等问题，特别是在调查研究上下功夫不够，为主要领导提供有效的决策依据还不够。“一线工作法”还不够，了解掌握情况局限于和部门要材料、要数据，没有真正深入基层，发现困难、挖掘问题。群众路线坚持不够，深入群众、面对群众问政于民、问计于民不足。特别是在调查研究上下功夫不够，为主要领导提供有效的决策依据还不够。二是自我革新、创新意识还不够强烈。跳出一隅谋全局不够，存在着因循守旧的观念，习惯于按旧观念办事，缺少创新意识。对发展新形势、面临新任务研究不多，对战略性问题谋划
少，对宏观经济社会发展形势分析判断力不强，对全省和周边地区的发展动态、产业布局考察了解少，研究不够。在文稿起草具体工作中，满足于对市内情况的分析，从宏观和战略的角度分析研究不够,提出的对策建议宏观性和战略性不足，在一些事关重大战略部署的问题研究上没有跳出晋中的视野，站在更高的层面上思考问题。三是深刻把握“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”实践活动还需加强。没有在为人民办好实事中去寻找工作的动力，没有从发展为了人民中去补足工作活力，不求有功但求无过，满足于不违规、不触线、不出事思想，满足于求稳、求安全。
二、产生问题的原因剖析 一是理论学习还需要进一步加强。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记各类重要讲话重要指示批示。但是任务繁忙时，以客观上工作忙、事务性工作多为借口，把学习当成了软任务，没有处理好工学矛盾，学习的深度和广度不够，对精髓要义的领会还需要更加深刻。二是斗争精神还需要进一步加强。认为自己经过组织多年的培养教育，世界观、人生观上没有多大问题，产生了懈怠心理，在严肃的政治生活中发扬斗争精神不够，在“红脸、出汗”方面“火候”不够、辣味“不浓”。三是担当作为的本领还需要进一步加强。回顾一年的工作,与习近平总书记建设高素质干部队伍的要求相比，与文稿起草审核、政策研究储备的繁重任务相比，个人服务高质量发展的能力和本领还需要加强，创造性开展工作的思路和办法还不够多。
三、下一步整改方向及措施 （一）带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，坚决坚定响应党中央和习主席伟大号召。坚定不移把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九
届六中全会精神作为首要政治任务,毫不动摇坚持和捍卫“两个确立”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信"、坚决做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,切实做到真学、真信、真用，进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）带头发扬建党精神、斗争精神，全力推进能力建设。进一步强化责任担当，聚焦以文辅政、以策资政职能使命，以“精于工、匠于心、品于行”的政研人精神，按照“立意高、落点实、可操作”的要求高质量高标准高效率抓好省委经济工作会议讲话、政府工作报告、省政府主要领导各类重要文稿起草工作。推动政策创设工作，持续做好经济生态、创新生态、市场主体倍增工程的城乡区域发展新布局、双碳战略、扎实推动共同富裕等政策研究工作，为省委省政府决策和全方位推动高质量发展提供更优质的政策支持。
（三）带头依法履职规范用权，进一步锤炼党性修养。充分发挥模范带头作用，严格执行民主集中制，充分发扬民主，严格按程序决策、按规矩办事。严格过好双重组织生活，以普通党员的身份参加教育、汇报思想、接受批评。始终保持老实、踏实、扎实的工作作风，讲实话、办实事、求实效，实实在在地干好本职工作。
（四）带头贯彻新时代党的建设总要求，扛牢管党治党责任。坚持把党的政治建设摆在首位，贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，切实推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。严格落实国家安全责任制，守好安全底线。严格贯彻中央八项规定及我省实施细则，持之以恒推进党风廉政建设，带头纠治“四风”问题，全力营造风清气正的政治生态和公平公正的发展生态。
纪委书记在 1 2021 年 教育 专题民主生活会对照检查材料
党史学习教育开展以来，我充分发挥领导带头作用，牢牢把握“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，以学习研讨、专题党课、专题读书班、“我为群众办实事”实践活动等为载体，切实把开展党史学习教育作为砥砺初心使命的“磨刀石”，激发干事创业精气神的“指航灯”。同时，按照开好这次专题民主生活会要求，我坚持理论联系实际和问题导向，对照党的创新理论，党章党规党纪，对照初心使命，对照先辈先进，认真查摆自身存在的突出问题，深入进行了党性分析，明确了整改措施。现具体对照检查如下。
一、存在的问题
（一）对照党的创新理论方面。虽然紧跟党史学习教育要求，对党的政策理论成果做到了反复研读，带头学、带头用，但在用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作上还存在着一些不足之处。一是理论学习的政治站位还需继续提高。在学习的深刻性、全面性方面，及时学习、反复学习不多，温故知新不经常，存在重阅读轻细研、创新学习方式不够等问题；在学习成效上，缺乏深层次思考和交流，离融会贯通还有较大距离，导致对党的最新政策理论学懂、弄通、做实不到位，没有真正深入进去全面吃透精神实质、全面掌握精髓要义。比如：党的十九大以来，党中央围绕全面从严治党、健全完善监督体系等提出许多新的要求，但自身还不善于主动从这些党的创新理论中找立场、找观点、找方法，对如何紧密结合纪检监察工作实际，用其指导工作实践思考不够深、把握不够
准。二是在用党的创新理论坚定“四个自信”上存在一定差距。对党的创新理论实践认知不够，尤其结合工作实际情况主动思考较少，未能做到用心体会、悉心领悟、诚心践行，导致理论自信需要继续加强，在打破传统路径依赖、以创新思维推进工作、解决问题方面用力不够，影响了工作实效。比如：存在对新发展理念内涵掌握不精不透、实施不到位的问题，特别是用新思想新理念来推动纪检监察工作高质量发展方面，时时感到本领恐慌。
（二）对照党章党规党纪方面。能够牢记党员职责，积极践行入党誓言，认真履行党员义务，但严格对照党规党纪，在理想信念、工作作风等方面还存在着短板和不足。一是在理想信念上还不够纯粹。作为纪委书记，还没有做到时时处处以党员标准严格要求自己，有时把自己等同于一般党员干部，遇到急难险重任务时有时还存在等靠思想，工作中放不开手脚，担当进取的作风不实，攻坚克难、动真碰硬的锐气不足，改革创新、走在前列的境界不高，党员先锋模范作用发挥还不够充分。二是纪律执行存在不到位问题。有时仍存在“把行动上不出格等同于政治上合格”的思想认识，作为纪委书记，没有在更深层次上考虑如何在新形势下更好地维护党的权威形象、巩固党的执政基础，没有把党员干部遵守党的政治纪律、政治规矩特别是意识形态方面存在的问题作为监督执纪的重要内容，对一些“西化”“分化”“丑化”现象主动抵制不到位，洞察力、警惕性不足。
（三）对照初心使命方面。一是对初心的坚守不够坚定。突出表现在以人民为中心的发展思想树得不牢固，没有做到凡是群众反映强烈的问题都严肃认真对待、凡是损害群众利益的行为都坚决纠正，针对群众反映强烈的热点、难点问题，开展专项治理的力度不够、措施不硬，一些损害群众利益的不正之风还未得到有效根治。
比如：2021 年以来，仅 5 个月时间，纪检监察机关收到反映农村党员干部问题线索 xx 条，占比达 72%，说明对整治群众身边腐败和作风问题工作开展力度还需加强、实际成效还需提升，还缺乏有效的整饬手段和管长远、固根本的制度。二是群众立场、群众路线坚持得还不够好。突出表现在密切联系群众还没有做到真正“沉下去”，眼睛往下看、脚步向下走不经常，平时在机关办公多，深入基层和群众家中少，对普通老百姓的疾苦体察不深。反映出自己群众观念树得不牢，对从群众中来、到群众中去的群众路线认识不足，还没有时刻把群众放在心上。三是对照初心使命，自身还存在着形式主义官僚主义方面问题。比如：有时开展工作上在存在着唯上多唯下少的问题，过于关注上级的意见，往往上级的批示、指示执行迅速；对群众反映的问题，虽然能及时安排落实，但关注了解不够，反映出自身在践行“以人民为中心”的工作理念上还存在差距，对群众观念落实付诸行动、解决问题不够有力。
（四）对照先辈先进方面。一是斗争精神不足，工作中存在畏难情绪。敢闯敢试、攻山头、拔钉子的劲头不足，对痛点、难点、堵点问题破解不到位，面对新形势新变化，工作思路、方式转变不到位，有效措施跟进不及时。比如，在推进纪检监察机关的专责监督、派驻监督和巡察监督协同联动方面有效方法还不多，工作合力还不明显，导致在落实把纪律挺在前面、实践运用“四种形态”、着力发现问题、形成震慑方面，还存在工作不平衡、监督不精准等问题。二是“争创一流、走在前列...
篇三：2022年组织生活主题会标题
中道德与法治自评样本间 （时间 40 分钟
总分 30 分）
一、综合理解（12 分）
1. 2022年 2月 18 日上午，上海市十五届人大常委会第三十九次会议表决通过《上海市未成年人保护条例》，自今年 3 月 1 日起施行。某校开展关于“全过程人民民主” 探究活动，晓楠同学以该条例为主题收集到以下相关资料，准备出一份简报，请你协助她一起完成此项任务。
材料一
2022年 1 月 25日，25位《少年日报》小记者们受到上海市人民代表大会常务委员会的邀请，为《上海市未成年人保护条例（修订草案）》建言献策，模拟立法审核该条例的全过程。
（1）请拟写简报标题：《民主______中的小主人翁》。
（2）综合运用所学内容，请你谈谈“小记者们参加模拟立法审议活动” 意义。
材料二
在活动中，小记者们提出两个问题：“电子产品中的‘青少年模式’形同虚设；“学生隐私保护机制不够完善”。
（3）从厉行法治 角度，针对小记者们的问题，提出合理性的措施。
二、时政探究题（10 分）
2 2022年 2月 28 日，《中华人民共和国 2021 年国民经济和社会发展统计公报》发布。晓新同学查询到以下数据（数据来源：国家统计局）。
（注：全国人口是指我国大陆 31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口，不包括居住在 31个省、自治区、直辖市的港澳台居民和外籍人员。）
（1）从图 1和图 2 中分别可以获得怎样的结论？获得结论的事实依据分别是什么？ 晓新同学还了解到 2020年 12 月 21日，国务院办公厅印发《关于建立健全养老服务综合监管制度促进养老服务高质量发展的意见》，对养老服务综合监管工作作出部署。
2021年末全国人口 141260万人，比上年末增加 48 万人，全年出生人口 1062 万人，出生率为7.52‰，自然增长率为 0.34‰，我国已进入老龄化社会。2021 年末全国共有各类提供住宿的民政服务机
构 4.3 万个，其中养老机构 4.0 万个，民政服务床位 840.2万张，其中养老服务床位 813.5 万张。
（2）由此，晓新同学坚信国家一定会做好养老服务体系工作，综合运用所学内容，说明他充满信心的理由。
三、案例分析题（8 分 分
）
3. 晓辉同学应邀参加学校组织“时政大讲堂”活动，以下是他查阅的新闻稿。
标题：__________ 北京冬奥会，苏翊鸣个人斩获 1 金 1银，他用励志的故事告诉所有人，只要努力和坚持，梦想就能实现。
2015年 7 月北京申办冬奥会成功后，苏翊鸣就把“为国争光”的大目标刻在自己的心中。他把“大目标”拆解成一个个更容易实现的“小目标”。比如，今天要“专注力量练习”，明天要“好好学日语，多和教练交流”等等。每天努力进步一点点，一步一个脚印地不断向前。
高难度的动作，稍有不慎就会骨折、摔伤，这些都成了家常便饭，数次骨折、康复、修养，继续训练，一次次的身体历练，一次次的精神考验。
在一次次的失败中，苏翊鸣坦言自己“没有恐惧”——“我会非常认真地区思考我为什么受伤，什么样的动作会导致受伤……我有充分的思考，所以不会有恐惧。” 正是他不断汲取经验、超越自我，最终站在了冬奥会的领奖台上。
综合运用所学内容，帮助晓辉同学完成一份新闻点评。
要求：
（1）自拟标题； （2）综合运用所学内容，从“梦想”、“生命 韧性”、“情绪”等角度加以点评； （3）建议字数在 300字左右。
初中道德与法治自评样本
间 （时间 40 分钟
总分 30 分）
一、综合理解（12 分）
1. 2022年 2月 18 日上午，上海市十五届人大常委会第三十九次会议表决通过《上海市未成年人保护条例》，自今年 3 月 1 日起施行。某校开展关于“全过程人民民主”的探究活动，晓楠同学以该条例为主题收集到以下相关资料，准备出一份简报，请你协助她一起完成此项任务。
材料一
2022年 1 月 25日，25位《少年日报》小记者们受到上海市人民代表大会常务委员会的邀请，为《上海市未成年人保护条例（修订草案）》建言献策，模拟立法审核该条例的全过程。
（1）请拟写简报标题：《民主______中的小主人翁》。
（2）综合运用所学内容，请你谈谈“小记者们参加模拟立法审议活动”的意义。
材料二
在活动中，小记者们提出两个问题：“电子产品中的‘青少年模式’形同虚设；“学生隐私保护机制不够完善”。
（3）从厉行法治的角度，针对小记者们的问题，提出合理性的措施。
【答案】（1）答案具有开放性，如《民主决策中的小主人翁》。
（2）①有利于培养青少年积极参与国家政治生活的意识。②有利于引导青少年关心国家大事，增强社会责任感。③有利于增强青少年的法治意识，维护法律权威。
（3）①坚持科学立法，完善相关的法律法规。②坚持严格执法，加强对电子产品中的青少年模式和学生隐私权的监管，严厉打击有关的违法行为。③坚持公正司法，维护青少年的合法权益。④坚持全民守法，尊重学生隐私权。
【解析】
【分析】背景素材：上海市十五届人大常委会第三十九次会议表决通过《上海市未成年人保护条例》 考点考查：民主意识、厉行法治的有关知识 能力考查：调动和运用知识，描述和阐述事物，论证和探究问题 核心素养：法治意识、政治认同 【小问 1 详解】
题干要求拟写简报标题，答案具有开放性，符合题意即可。
小问 2 详解】
第一步：审设问。
本题的设问主体为“小记者们”，需要调用“民主意识”的有关知识，分析材料所述参加模拟立法审议活动的意义。
第二步：审材料。
有效信息：为《上海市未成年人保护条例（修订草案）》建言献策，模拟立法审核该条例的全过程→可联系培养青少年积极参与国家政治生活 的意识；引导青少年关心国家大事，增强社会责任感；增强青少年的法治意识等。
第三步：整合信息，组织答案。
得分点①：有利于培养青少年积极参与国家政治生活的意识。
得分点②：有利于引导青少年关心国家大事，增强社会责任感。
得分点③：有利于增强青少年的法治意识，维护法律权威。
【小问 3 详解】
第一步：审设问
本题的设问主体为“小记者们”，需要调用“厉行法治”的有关知识，针对小记者们的问题，提出合理性的措施。
第二步：审材料。
有效信息：“电子产品中的‘青少年模式’形同虚设；“学生隐私保护机制不够完善”；从厉行法治的角度→可联系坚持科学立法；坚持严格执法；坚持公正司法；坚持全民守法。
第三步：整合信息，组织答案。
得分点①：坚持科学立法，完善相关的法律法规。
得分点②：坚持严格执法，加强对电子产品中的青少年模式和学生隐私权的监管，严厉打击有关的违法行为。
得分点③：坚持公正司法，维护青少年的合法权益。
得分点④：坚持全民守法，尊重学生隐私权。
二、时政探究题（10 分）
2. 2022年 2月 28 日，《中华人民共和国 2021 年国民经济和社会发展统计公报》发布。晓新同学查询到以下数据（数据来源：国家统计局）。
（注：全国人口是指我国大陆 31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口，不包括居住在 31个省、自治区、直辖市的港澳台居民和外籍人员。）
（1）从图 1和图 2 中分别可以获得怎样的结论？获得结论的事实依据分别是什么？ 晓新同学还了解到 2020年 12 月 21日，国务院办公厅印发《关于建立健全养老服务综合监管制度促进养老服务高质量发展的意见》，对养老服务综合监管工作作出部署。
2021年末全国人口 141260万人，比上年末增加 48 万人，全年出生人口 1062 万人，出生率为7.52‰，自然增长率为 0.34‰，我国已进入老龄化社会。2021 年末全国共有各类提供住宿的民政服务机构 4.3 万个，其中养老机构 4.0 万个，民政服务床位 840.2万张，其中养老服务床位 813.5 万张。
（2）由此，晓新同学坚信国家一定会做好养老服务体系工作，综合运用所学内容，说明他充满信心的理由。
【答案】（1）①我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。依据是我国 2017—2021 年国内生产总值不断增长，但增长趋势有所下降。②我国人口增速趋缓。依据是我国人口在增长，但增长趋势不断下降。
（2）①党和政府坚持以人民为中心的发展思想，让人民群众共享发展成果。②党的宗旨是全心全意为人民服务。③人民对美好生活的向往，就是党的奋斗目标，发展的根本目的就是增进民生福祉。
【解析】
【分析】背景素材：《中华人民共和国 2021 年国民经济和社会发展统计公报》发布；国务院办公厅印发《关于建立健全养老服务综合监管制度促进养老服务高质量发展的意见》 考点考查：经济发展、人口问题、党和政府的有关知识 能力考查：调动和运用知识，描述和阐述事物，论证和探究问题 核心素养：政治认同 【小问 1 详解】
第一步：审设问。
本题的设问主体为“图 1 和图 2”， 需要调用“经济发展、人口问题”的有关知识，分析图 1 和图 2 中分别可以获得的结论，并分析获得结论的事实依据。
第二步：审材料。
有效信息①：2017—2021 年国内生产总值变化→可联系我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段；依据是我国 2017—2021 年国内生产总值不断增长，但增长趋势有所下降。
有效信息②：历次人口普查全国人口平均增长率的变化→联系我国人口增速趋缓。依据是我国人口在增长，但增长趋势不断下降。
第三步：整合信息，组织答案
得分点①：我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。依据 我国 2017—2021 年国内生产总值不断增长，但增长趋势有所下降。
得分点②：我国人口增速趋缓。依据是我国人口在增长，但增长趋势不断下降。
【小问 2 详解】
第一步：审设问。
本题的设问主体为“晓新同学”， 需要调用“党和政府”的有关知识，分析他坚信国家一定会做好养老服务体系工作的理由。
第二步：审材料。
有效信息：坚信国家一定会做好养老服务体系工作的理由→可联系党和政府的理念、党的宗旨、党的奋斗目标等。
第三步：整合信息，组织答案。
得分点①：党和政府坚持以人民为中心的发展思想，让人民群众共享发展成果。
得分点②：党的宗旨是全心全意为人民服务。
得分点③：人民对美好生活的向往，就是党的奋斗目标，发展的根本目的就是增进民生福祉。
三、案例分析题（8 分 分
）
3. 晓辉同学应邀参加学校组织“时政大讲堂”活动，以下是他查阅的新闻稿。
标题：__________ 北京冬奥会，苏翊鸣个人斩获 1 金 1银，他用励志的故事告诉所有人，只要努力和坚持，梦想就能实现。
2015年 7 月北京申办冬奥会成功后，苏翊鸣就把“为国争光”的大目标刻在自己的心中。他把“大目标”拆解成一个个更容易实现的“小目标”。比如，今天要“专注力量练习”，明天要“好好学日语，多和教练交流”等等。每天努力进步一点点，一步一个脚印地不断向前。
高难度的动作，稍有不慎就会骨折、摔伤，这些都成了家常便饭，数次骨折、康复、修养，继续训练，一次次的身体历练，一次次的精神考验。
在一次次的失败中，苏翊鸣坦言自己“没有恐惧”——“我会非常认真地区思考我为什么受伤，什么样的动作会导致受伤……我有充分的思考，所以不会有恐惧。” 正是他不断汲取经验、超越自我，最终站在了冬奥会的领奖台上。
综合运用所学内容，帮助晓辉同学完成一份新闻点评。
要求：
（1）自拟标题； （2）综合运用所学内容，从“梦想”、“生命的韧性”、“情绪”等角度加以点评；
（3）建议字数在 300字左右。
【答案】（1）答案具有开放性，如：超越自我，实现梦想。
（2）①梦想对未来生活的愿望，它能不断激发我们生命的激情和勇气，让生活更有色彩。有梦想，就有希望。②生活难免有挫折，面对挫折，发掘自身生命的力量，我们可以逐步培养自己面对困难的勇气和坚强的意志。③我们要合理调节情绪，成为情绪的主人。
（3）略。
【解析】
【分析】背景素材：北京冬奥会苏翊鸣的励志故事 考点考查：梦想、生命的韧性、情绪的有关知识 能力考查：调动和运用知识，描述和阐述事物，论证和探究问题 核心素养：健全人格 【小问 1 详解】
题干要求为这个新闻稿拟标题，答案具有开放性，符合题意即可。
【小问 2 详解】
第一步：审设问。
本题的设问主体为“这个新闻”， 需要调用“梦想、生命的韧性、情绪”的有关知识，对新闻进行点评。
第二步：审材料。
有效信息①：苏翊鸣就把“为国争光”的大目标刻在自己的心中→可联系梦想对未来生活的愿望，它能不断激发我们生命的激情和勇气，让生活更有色彩。
有效信息②：数次骨折、康复、修养，继续训练，一次次的身体历练，一次次的精神考验→联系生活难免有挫折，面对挫折，发掘自身生命的力量，我们可以逐步培养自己面对困难的勇气和坚强的意志。
有效信息③：苏翊鸣坦言自己“没有恐惧”→联系我们要合理调节情绪，成为情绪的主人。
第三步：整合信息，组织答案
得分点①：梦想对未来生活的愿望，它能不断激发我们生命的激情和勇气，让生活更有色彩。
得分点②：生活难免有挫折，面对挫折，发掘自身生命的力量，我们可以逐步培养自己面对困难的勇气和坚强的意志。
得分点③：我们要合理调节情绪，成为情绪的主人。
【小问 3 详解】
题干要求完成 300 字左右的点评，解析略。
篇四：2022年组织生活主题会标题
教育专题组织生活会会议记录〔党支部〕主题教育专题组织生活会会议记录〔党支部〕
会议时间:2021 年 x 月 x 日
会议地点:党员活动室
主持人:
参加人员:
主要内容:
一、传达学习展开主题教育专题组织生活会的相关要求。
二、党支部书记代表班子进行检讨。
三、党支部全体成员展开自我批评与互相批评。
会议内容:
一、传达学习展开主题教育专题组织生活会的相关要求。
一是查摆问题要准。要特别问题导向，按照“四个对照〞“四个找一找〞“五个方面的差距〞“十八个是否〞“四个扎实〞要求深入查摆问题，不能避重就轻，不能避实就虛，不能有漏项。
二是剖析原因要深。要深挖细查剖深问题根源，防止蜻蜓点水、敷衍了事。对查找出来的问题，不能就事论事，注重把自己摆进去、把使命摆进去、把工作摆进去。
三是制定措施要实。要针对查摆出来的问题，研究制定整改措施，明确整改时限，落实整改责任。
二、党支部书记代表班子进行检讨。
由党支部书记***同志代表党支部班子进行检讨发言，主要查摆出如下问题:
1.班子对政治理论学习不够深入积极。
2.担当尽责意识有待提升。
3.工作中存在-定的形式主义。
4.党支部工作细节落实不到位。
5.支部管理制度欠缺完善。
6.支部班子各别人员管理能力、工作思路有待提升。
7.支部廉政建设制度有待完善。
班子存在问题原因分析如下:
1.支部成员学习意识淡化，学习主动性降低。
2.平常忙于生产，淡化了对党的理论的学习。
3.支部班子与时俱进、更新观念不牢固。
4.支部成立时间尚短，管理制度及廉政建设制度趋于完善。
制定如下整改措施:
1.强化思想建设，强化班子政治理论能力。
2.强化宗旨意识，提升支部班子为职工的服务意识，优化支部班子管理能力。
3.改善支部工作作风，强化革新意识。
4.完善各项管理和考核制度，通过转变作风。
5.推动党风廉政建设，构筑坚强领导核心。.
三、党支部全体成员展开自我批评与互相批评。
首先党支部书记***同志进行个人自我批评，在思想政治、作风建设、业务能力、廉政纪律建设等四方面存在以下主要问题:
1.理论学习不够深入积极;2.对党的政治理论建设熟悉不够;3.主动作为、担当意识不强;4.工作中存在一定的形式主义;5.工作中缺乏开拓革新意识;6.工作思路不能适应时代进步;7.缺乏现代化办公、学习手段;8.在办公、生活细节中缺乏节约意识;9.自律意识有所淡化。
问题原因分析如下:
1.学习意识淡化，学习主动性降低;2.平常忙于生产，淡化了对党的理论的学习;3.工作争强当先的意识不强，与时俱进、更新观念不牢固;4.对自我要求缺乏高度。
制定如下整改措施:
1.强化理论学习，提升政治修养;2.改善工作作风，强化革新意识;3.解放思想观念，坚持与时俱进;4.强化自律意识，做到心中有戒;5 学习老区红色精神，弘扬困难奋斗意志。
其他党员对***同志进行点评:
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身不够，要强化与职工的沟通，虚心接纳职工看法;
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身存在的问题，希望在今后的工作中加以整改
***:***同志进行了深入的检讨，认清了自身存在的问题，要
在今后的工作中加以整改，强化学习，强化自我批评，不断提升自我。
***:***同志对深入剖析了自身存在的问题，希望在今后的工作中认真整改。
皮带队党支部队长***同志进行自我批评，主要存在如下问题:
1.党的政治理论学习不及时、理解不深，缺乏指导施行、推动实际工作的思路和方法;2.与职工的沟通交流不到位，缺乏对职工思想的深入了解;3.在工作中碰到问题，没有形成以马克思主义态度、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题的自觉性;4.在日常工作中缺乏自我批评，自我检讨力度不够:5.有时对上级文件的传达存在形式主义，只要求职工签字而没有对文件内容实质的传达。
其他党员对***同志进行点评:
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身存在的问题，希望在今后的工作中加以整改;
***:***同志进行了深入的检讨，认清了自身存在的问题，要在今后的工作中加以整改，强化学习，强化自我批评，不断提升自我;
***:***同志对深入剖析了自身存在的问题，希望在今后的工作中认真整改;
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身不够，要强化
与职工的沟通，虚心接纳职工看法。
***同志进行自我批评，主要存在如下问题:
1.对新时代党的理论知识学习不够及时，理解不深入、不到位;2.碰到重大问题有往上推的心理，担当意识不够强;3.缺乏利用马克思主义理想信念引导职工群众的实际行动;4.缺乏自我批评的精神，在日常工作中缺乏自我检讨;5 有时处理职工问题简单粗暴，缺乏对职工的耐心;6 勤俭节约意识有待强化，生活中有贪杯现象。
其他党员对***同志进行点评:
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身不够，要强化与职工的沟通，虚心接纳职工看法;
***:***同志进行了深入的检讨，认清了自身存在的问题，要在今后的工作中加以整改，强化学习，强化自我批评，不断高自我;
***:***同志自我检讨深入、到位，在今后的工作中要强化学习，强化担当意识;
***:***同志对深入剖析了自身存在的问题，希望在今后的工作中认真整改。
***同志进行自我批评，主要存在如下问题:
1.对新时代党的理论知识学习不够及时，理解不深入、不到位;在强化“四个意识〞、坚定“四个自信〞、坚决做到“两个維护〞方面，更多地是思想上的要求，还缺少具体可落实的方法和
行动;2.虽然政治态度坚定，但面对他人的消极言论是没有及时对其改正及批评;3.不能很好的接受其他党员对自己提出的看法及建议，并且整改不及时;4.在落实上级任务时，有依据现场条件选择性落实的现象;5.在安排任务时，有时会将轻松好干的任务安排给与自己关系好的职工。
其他党员对**同志进行点评:
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身存在的问题，希望在今后的工作中加以整改;
***:***同志深入剖析了自身存在的问题，希望加以整改并在今后的工作中强化自我批评;
***:***同志对自身存在问题熟悉到位，必需要继续努力，强化政治理论学习;
***:***同志进行了深入的检讨，认清了自身存在的问题，要在今后的工作中加以整改，强化学习，强化自我批评，不断提升自我。
***进行自我批评，主要存在如下问题:
1.党的政治理论学习不及时、理解不深，缺乏指导施行、推动实际工作的思路和方法;在强化“四个意识〞、坚定“四个自信〞、坚决做到“两个維护〞方面，缺乏具体可落实的方法和行动;2.缺乏利用马克思主义理想信念引导职工群众的实际行动;缺乏自我批评的精神，在日常工作中缺乏自我检讨;3.对党的政治理论的学习有时搞形式主义，仅限于抄笔记，没有认真深入的学习;4.
在工作之余有浏览网页、观看小视频的不良习惯。
其他党员对**同志进行点评:
***:***同志深入检讨了自身问题，认清了自身不够，要强化与职工的沟通，虚心接纳职工看法;
***:***同志自我检讨深入、到位，在今后的工作中要强化学习，强化担当意识;
***:***同志对深入剖析了自身存在的问题，希望在今后的工作中认真整改;
***:***同志自我检讨到位，认清了自身存在的问题，要在
今后的工作中强化政治理论学习，提升党员觉悟，在工作中发挥好党员先锋模范带头作用。最后，皮带队党支部书记***进行总结发言:同志们，今天的“不忘初心，铭记使命〞主题教育专题组织生活会开的很好，很成功。大家广开言路，畅所欲言，体现了民主氛围，解决了问题，增进了团结，促进了工作，达到了本次会议预期的目的。找出了问题，剖析了根源，明确了努力方向和具体措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想，这关于我们今后精诚团结，更好的工作打下了合格的基础。希望各位党员在今后的工作中，强化学习，不断提升自身政治理论水平及业务水平，团结一心，将党支部的工作高质高效的完成。
篇五：2022年组织生活主题会标题
生活会党支部班子述职及检视剖析材料一、党支部班子述职 （一）政治主心骨切实筑牢。支部始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，原原本本学习《习近平谈治国理政》第三卷等。扎实开展“三会一课”、“学战略、创最好”等主题党日，掀起党的十九届六中全会精神学习热潮。累计开展集中学习研讨 12 次，持续加强理论武装。积极组织开展“亮旗抗疫”专项行动，切实促进党组织与党员“两个作用”发挥。坚持将纪检监察学习任务纳入支部月度工作计划，保质保量完成公司纪委下发的学习要求，全体党员时刻绷紧廉洁弦。
（二）堡垒战斗力显著增强。扎实落实“基层党建巩固提升年”工作要求，高标准完善好支部标准化建设资料，完成**项党建专业巡察发现典型问题整改。与****机关第二党支部、****党支部开展结对共建，联合开展党组织标准化建设互查活动，交流支部建设、信息化党建等方面的工作经验，不断夯实党建基础。支部党员参与公司“****”辅导团，牵头组织对 12 个基层党组织进行问诊，发现并整改问题**项。支部党员创新编制《党支部标准化建设要点解析》四本手册，规范应用支委全链条履责模式，推动公司党组织标准化建设达标率100％，**党支部建成率**％。支部党员参与开发的 3 门大讲堂课程分获**公司金牌与优秀课程。助力公司获评**公司党建责任落实专业标杆。
（三）融合新成效有效提升。落实公司党委“党建＋”工作要求，将推进“****”专业攻坚工程作为支部重点工作，组织编发《****》12 期，以党建融合激发担当作为正能量。支部 2 个党员示范岗、1 个党员责任区通过公司认定，有效激发争先夺旗战斗力。组织实施彩虹共产党员服务队“****”优化营商环境夺标行动，牵头开展“旗帜战疫”行动，在抗疫前沿阵地、新基建施工一线充分彰显了共产党员风采。
（四）争先精气神充分激发。组织实施“文化铸魂”专项行动，强化支部全员攻坚争先意识，支部获评**市 2021 年度“女职工建功立业标兵岗”。扎实推进为职工办好“十件实事”，实施“双路径”班组减负，推进“三必贺、三必访”全覆盖。支部成员参与创作的劳模之歌获省公司、华北区域好声音双第一。立项实施融媒体建设主题“支部亮旗、短板攻坚”项目 1 项，策划营商环境、脱贫攻坚等 9 大主题传播，中央三大媒体及学习强国平台累计发稿 107 篇，同比增长 4.4 倍，助力公司连续两年获评全国**工程新闻宣传先进单位。
二、上年度组织生活会整改措施落实情况 支部上年度专题组织生活会共检视剖析发现问题 8 项，已全部整改完毕。
（一）开展主题教育方面。积极通过“三会一课”、主题党日、现场观摩等多种形式，促进支部党员学习教育从“入耳”向
“入脑入心”转变。
（二）严格党员教育管理方面。认真贯彻执行《中国共产党党员教育管理工作条例》，立足支部实际，细化党员量化积分管理细则，建立党员量化积分季度公示制度，开发“为党工作你最美”党员风采展示模块，激发你追我赶争先活力。
（三）联系服务群众方面。开展意见建议公开征集活动，点对点跟进基层诉求、面对面交流基层困惑、实打实减轻基层负担，累计征集并答复解决基层问题**条。
（四）改进工作作风方面。充分发挥党员干部的模范带头作用，着力严肃劳动纪律，倡导“把早来晚走、加班加点当作工作的乐趣，把拼搏进取、无私奉献当作人生的追求”。针对工作中小毛病、小瑕疵层出不穷的问题，倡导“稳”字当头，时刻保持谦虚谨慎，认真细致做好每一项工作。
三、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况 党支部围绕“四个重点”抓好集中学习：召开组织生活会前，组织全体党员围绕党的十九届六中全会精神、习近平总书记重要文章和重点指示批示精神、党内制度法规、公司党支部标准化规范化建设部署等四个方面，开展集中学习研讨。自觉把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神上来，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为开好组织生活会奠定了良好的思想基础。
四、检视剖析发现的具体问题 （一）对照职责任务方面 1.党务人员培训的精准性不强。目前党务人员培训主要以理论教学、政策宣贯为主，形式方法较为单一；对党务实操、巡察典型问题解读等专项培训不够系统深入，培训实效性和融合度需进一步提升。
2.典型选树培育的系统性不强。对基层一线典型人物选树的主题策划力度不够，发现和推荐“身边榜样”的氛围不够浓厚，对典型人物及先进事迹的挖掘需要深化，在市县联动、形成整体优势方面需进一步努力。
（二）对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况方面 1.作风纪律抓得不够严实。支部班子对重点岗位廉洁谈话频次不够，存在交代任务多，交流思想、指导工作少，肯定表扬多、批评帮助少的情况。工作和文字材料中的错误、疏漏时有出现，没有完全杜绝。检视问题还不够深刻，对工作层面问题找得多，对思想观念、管理机制等深层次问题上找得少、挖得浅。
2.问题整改机制不够健全。“回头看”不够经常和及时，对于发现问题存在重部署轻监督的情况，对于具体的工作落实情况缺乏及时有效的监督、检查和评价，工作推进存在前紧后松的现象。
（三）对照人民群众的期待方面 1.服务支撑基层力度不够。到基层党支部现场服务问诊的频次少，对党务工作者面临的问题、困难了解不深、掌握不全。特别是对新任党务工作者缺乏跟踪指导，需下功夫改进。
2.对基层党组织的柔性关怀不足。在具体工作中，更多将精力集中在如何高效完成上级部署上，工作推进过程中刚性落实较多，对基层党组织承载力考虑欠少，统筹谋划、服务基层的观念需进一步强化。
五、产生问题的根源分析 （一）思想方面。理想信念是共产党员的“精神之钙”，上述问题之所以产生，根本原因还是在于思想建设抓得不紧，用党的理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作还不够。
（二）政治方面。政治建设是党的根本性建设。问题的产生还是源于对政治建设的放松，没有做到经常性地剖析完善、自我革新，在党建工作中没有做到用政治的思维来思考解决业务的问题。
（三）作风方面。作风建设永远在路上。还需进一步树立“高严细实”的工作作风，大兴求真务实之风、永怀履职尽责之心、永持谦虚谨慎之态，以“文经我手无差错、事交我办请放心”的标准要求自身，建设纪律严明、作风优良、能打胜仗的坚强党支
部。
（四）能力方面。近年来，系统内外重要会议相继召开、重要文件纷纷出台，各类新规定新要求时刻更新，知识迭代日新月异。支部在学习的主动性、及时性与系统性上不够，人员综合素质和专业本领还有待提高。
六、努力方向和整改措施 下一步，党支部将坚持刀刃向内、立行立改，在支部内大兴“求真务实、谦虚谨慎、履职尽责”的工作风气，构建“一级带着一级干、一级干给一级看、一级对一级负责”的工作格局，打造“服务型、学习型、团结进取型”的工作团队，扛红旗、干最好、争第一，向公司党委交出一份满意的新答卷。
（一）狠抓政治能力再提升。用好习近平新时代中国特色社会主义思想“金钥匙”，深化党的十九届六中全会精神大学习大落实，持续增强支部全员政治判断力、领悟力、执行力，切实推动业务与政治紧密融合、理论与实践上下贯通。高标准开展党史学习教育，编制主题党日学习实践菜单，引导党员知史爱党、知史爱国。组织策划廉洁教育活动，使全体党员受警醒、知敬畏。
（二）狠抓专业管理再升级。深入落实“旗帜领航·提质登高”行动计划，加快建设特色智慧党建矩阵，试点开发“党建工作生物钟”等模块，推进组织生活智慧化升级。立足岗位、找准定位，画好支部重点工作“攻坚图”，落实好支委履责“***”机
制，促进支部各项工作高质高效开展。聚焦构建党建引领生态圈，着力涵养政治、组织、队伍、融合生态，先行示范推动“党建赋能”创新实践落地落实、出新出效。
（三）狠抓作风纪律再严实。下大力气开展作风纪律建设整治，党支部书记、纪检委员先行表率、教育监督，形成高严细实、主动担当、虚怀若谷、清正廉洁的作风。深入开展巡视巡察问题查纠整治行动，进一步补强短板、健全机制、防范风险，确保不发生任何违法违纪问题。
（四）狠抓创先争优再夺旗。抢抓“喜迎二十大”重要机遇，组织开展系列庆祝活动。实施“个十百”典型培育计划，开展职工技术创新行动，打造创新联合体、转化企业群、推广项目库示范样板。实施团组织赋能强基行动，丰富**工程、青创联盟载体，争**赛金奖。加大主流媒体和核心期刊宣传力度，持续推进融媒体建设，分层、分类讲好攻坚故事，展现夺旗风采。
以下内容供参考：
2021 年基层党组织组织生活会剖析检视材料
按照集团党委关于召开 2021 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的安排部署，**公司党支部在认真组织学习、征求意见建议、谈心谈话、梳理检视问题的基础上，紧扣组织生活会的主题，重点围绕四个方面进行了盘点检视：一是履行党章规定的职责任务情况；二是落实党中央、省委和上级党组织部署要求情况；三是完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况；四是对照人民群众的新期待在发挥政治功能和组织力等方面存在的问题和不足，并深刻剖析根源，明确努力方向，提出整改措施。现对照检查如下：
一、存在的主要问题 （一）履行党章规定的职责任务情况：一是在宣传贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想和执行党的路线方针政策决议上，虽能够按照上级党委要求，坚决执行“第一议题”制度，组织党员干部学习党的最新理论，但学习内容和工作管理实际联系不够紧密切合，在组织形式上还不够丰富多样，理论知识转化为工作实践的能力还有待进一步提高，党的基本知识不够扎实，在贯彻执行力度方面有所偏差，存在一定程度上“按图索骥”“按
部就班”的问题。二是在密切联系群众，团结干部群众，维护正当权益方面，虽能够按照规定要求，以谈话、意见征求等方式了解群众对公司支部工作以及党员的批评和意见，也组织开展了“我为群众办实事”专项活动，但平时日常深入基层、联系群众、了解群众不够经常，方式较为单一，不能及时了解党员、干部、职工的思想动态和诉求，不利于构建和谐融洽的氛围，创建凝心聚力、干事创业的局面，“我为群众办实事”专项活动有待进一步深入，还存在一定程度“表面化”“片面化”的问题。三是在教育管理监督和服务党员干部，尤其是一线和青年党员、职工群众方面，虽能够按照上级党委和公司支部要求，督促党员履行义务，保障党员权利，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实支部各项工作任务，按时交纳党费，但培养教育以及发展党员工作还有待进一步提高，监督管理党员机制还有待进一步完善。
（二）落实党中央、省委和上级党组织部署要求情况：一是党建引领作用发挥不够有力。虽能够按照民主决策相关规定对公司重要事项进行民主决议，但公司党建进章程工作还没有完成，支部党建工作和业务部门工作融合度还有待进一步提升，谋划工作缺乏创新思维，开展工作缺乏高效执行力，如 2021 年以来上级党委要求打造的“一支部一特色”，支部虽也一直在探索，但没有找准品牌特色活动着力点，缺乏更实举措，党建品牌特色不够鲜明突出，工作推进进度缓慢。二是责任担当意识有所欠缺。
面对党建工作重点、难点问题存在“按部就班”问题，缺乏更务实的举措，距离高效完成上级党委决策要求和安排部署落地见效还存在一定差距。
（三）完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况：一是党史学习教育方面，支部班子虽能够按照上级党委要求，先学一步、学深一层，严格落实党史学习教育各项规定任务和自选动作，但在学用结合上还欠些火候，在学深悟透做实习近平总书记各类讲话精神上还存在“不求甚解”的问题，尤其是公司青年党员职工群众，理论联系实际，提出切实可行改进工作的方式方法较少。二是上年度组织生活会发现问题 6 项，现均已基本整改完毕。
（四）对照人民群众的新期待在发挥政治功能和组织力等方面存在的问题和不足：一是服务意识有所不足，2021 年“我为群众办实事”实践活动存在蜻蜓点水的现象，对支部党员和职工群众工作生活情况了解掌握不够，及时适时开展关心关爱工作不到位，办实事实践活动还需要深入推进。二是对照职工群众述求和物质生活精神文化追求方面，公司体制改革和薪酬改革推进程度还有待进一步加快，工会建设还有待进一步加强，工会活动较少，职工群众满意度不高。
二、产生问题的原因分析 （一）理想信念有所松懈。放松了对党性锤炼的要求和保持
党员先进性纯洁性的追求，对党员管理监督工作力度不足，把政治理论学习当做了“软指标”，为了学习而学习，沉下心去，深入思考，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定，对党性的再锤炼，没有做到时常“擦拭镜子、打扫灰尘”。
（二）进取意识有所不足。在工作中还存在“等、靠、要”思想，在面临问题、困难、挑战时存在畏难思想，缺乏迎难而上、克难而进的勇气，缺乏直面挑战、直面矛盾、敢于担当的精神，没有充分发挥党员先锋模范和支部战斗堡垒作用。
（三）工作作风欠缺实效。在工作推进和作风建设上，抓落实善始善终、善作善成不够，对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题，会议决策执行效率不高，存在反复开会研究，落实进度缓慢问题。
三、努力方向和整改措施 1.加强党员教育管理工作。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用党的...